بررسی رابطه سلامت سازمانی با رضایت شغلی معلمان مدارس ابتدایی شهرستان بستک

[toggle title=”مشخصات مقاله”]

[/toggle]

                                                                                                                      [toggle title=”نویسندگان”]مسعود فقیهی – دانشجوی دکترای مدیریت آموزشی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بندرعباس
حسین زینلی پور – استادیار دانشگاه هرمزگان، دانشکده ادبیات و علوم انسانی، بندرعباس

[/toggle]

[toggle title=” چکیده مقاله”]هدف پژوهش حاضر، بررسی رابطه سلامت سازمانی با رضایت شغلی معلمان مدارس ابتدایی شهرستان بستک بوده است. با توجه به ماهیت موضوع، روش تحقیق،توصیفی از نوع همبستگی می باشد. جامعه آماری پژوهش، کلیه معلمان مدارس ابتدایی شهرستان بستک در سال تحصیلی 92-91 به تعداد 371 نفر بودند که بر اساس فرمول کوکران تعداد 189 نفر از طریق نمونه گیری تصادفی طبقه ای به عنوان نمونه آماری انتخاب شدند. جهت گردآوری داده های مورد نیاز از پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و همکارانOHIو پرسشنامه رضایت شغلیJDIاسمیت، کندال وهیولین، 1969 استفاده شد. روایی پرسشنامه ها را اساتید و متخصصان تأیید نموده اند و پایایی پرسشنامه ها ازطریق ضریب آلفای کرونباخ محاسبه شد که برای پرسشنامه سلامت سازمانی0/90ورضایت شغلی 0/91بدست آمد تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از نرم افزارspss در دو سطح آمار توصیفی (فراوانی،درصد،میانگین و انحراف معیار) و آمار استنباطی (ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون چندمتغیره) انجام گرفت. یافته های پژوهش نشان داد که بین سلامت سازمانی مدارس با رضایت شغلی رابطه معنی داری وجود دارد r=0/ و 54 p<0/01 همچنین بر اساس نتایج رگرسیون چندمتغیره، از بین مؤلفه های سلامت سازمانی، مؤلفه تأکید علمی به طور معناداری بیشترین نقش در تبیین رضایت شغلی داشت

[/toggle]

[toggle title=”نحوه استناد به مقاله”]در صورتی که می خواهید در اثر پژوهشی خود به این مقاله ارجاع دهید، به سادگی می توانید از عبارت زیر در بخش منابع و مراجع استفاده نمایید:

در داخل متن نیز هر جا که به عبارت و یا دستاوردی از این مقاله اشاره شود پس از ذکر مطلب، در داخل پارانتز، مشخصات زیر نوشته می شود.
برای بار اول: (فقیهی, مسعود و حسین زینلی پور، ۱۳۹۴)
برای بار دوم به بعد: (فقیهی و زینلی پور، ۱۳۹۴)

[/toggle]

 [divider]

[box type=”note” ][aio_button align=”none” animation=”none” color=”red” size=”small” icon=”none” text=”انجام مقاله علمی پژوهشی و ISI در این زمینه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?p=796″] [aio_button align=”none” animation=”none” color=”orange” size=”small” icon=”none” text=”دریافت سایر مقالات در این زمینه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=297″] [aio_button align=”none” animation=”none” color=”blue” size=”small” icon=”none” text=”انجام پایان نامه در این حوزه” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=3206″] [aio_button align=”none” animation=”none” color=”pink” size=”small” icon=”none” text=”انجام پروپوزال در این حوزه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=3206″][/box]