پرسشنامه استاندارد مدیریت استعداد ورهاگن
تعداد گویه ها: پرسشنامه اصلی داراي 42 عامل اما پرسشنامه نوع ایرانی استفاده شده و بومی شده دارای 39 گویه است.
پايايي پرسشنامه با استفاده از ضريب آلفاي كرونباخ = 0/92
در اين پرسشنامه مجموعاً 39 عامل موثر بر جذب و نگهداشت استعدادهاي علمي شناسايي
تعداد مولفه ها و ابعاد مورد بررسی : شامل 7 طبقه از عوامل موثر بر جذب و نگهداشت کارکنان
طیف پاسخ: طیف ده درجه ای از صفر كمترين اهميت (كاملاً مخالف) و عدد ده بيانگر بيشترين اهميت (كاملاً موافق)
لطفا جهت خرید و دانلود مقاله بر روی گزینه زیر کلیک کنید
[aio_button align=”none” animation=”none” color=”red” size=”small” icon=”none” text=”انجام مقاله علمی پژوهشی و ISI در این زمینه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?p=796″]
[aio_button align=”none” animation=”none” color=”orange” size=”small” icon=”none” text=”دریافت سایر مقالات در این زمینه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=297″]
[aio_button align=”none” animation=”none” color=”blue” size=”small” icon=”none” text=”انجام پایان نامه در این حوزه” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=3206″]
[aio_button align=”none” animation=”none” color=”pink” size=”small” icon=”none” text=”انجام پروپوزال در این حوزه” target=”_blank” relationship=”dofollow” url=”http://payannameha.ir/?page_id=3206″]